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A proposito di noi

  • 👯‍ Il team
  • 🛠 Missione
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  • ✊ Valori

Il team di getfluence è composto da talenti che amano rischiare, sorpassare i loro limiti e puntuare sempre più in alto, per raggiungere degli obiettivi ambiziosi.

L’impresa è stata fondata con la convinzione che nulla sia impossibile; se pensiamo ai nostri primi mesi e a cosa siamo diventati oggi, abbiamo già realizzato l’impossibile!

Siamo convinti che la nostra soluzione possa aiutare imprese grandi e piccole in Europa e nel Mondo e possa renderci velocemente leader nel mercato.

Quando non lavoriamo, viaggiamo, ci divertiamo e ci misuriamo grazie a delle sfide sportive sempre più ambiziose.

Arnaud SAIN-RAKOTO
Web developer Full Stack

Arnaud SAIN-RAKOTO

Ho iniziato come stagista nel Settembre del 2018, oggi sono impiegato all’interno del team di sviluppo web di questa impresa che da sempre crede in me! Negli ultimi mesi ho visto il moi team crescere ed evolvere di fronte a dei bisogni e problemi sempre diversi. Sono felice di far parte di questo nuovo mondo digitale e di questa impresa internazionale, innovante e in perenne cambiamento.

Axel CABORDERIE
COO

Axel CABORDERIE

Tutto corre veloce, soprattutto nel mondo della pubblicit digitale! Qui a getfluence abbiamo la fortuna di dimostrare tutti i giorni il valore delle idee. Business Developers, Web Developers, Publisher Managers...Tutti questi professionisti ci permettono di rinforzare la nostra presenza in Europa. Collaborare con getfluence significa entrare a far parte di un’esperienza umana dove il principio del «test and learn» rappresenta il principale leit motiv. Grazie a tutto ciò la piattaforma sarà sempre adattabile ed adattaalle necessità degli inserzionisti e delle grandi testate che lavorano con noi.

Natalia ORTIZ
Responsabile dell'editore - Spagna

Natalia ORTIZ

Gestisco il Supporto Clienti e le relazioni con le testate influenti del mercato spagnolo, la mia missione principale è trovare dei nuovi editori, assicurandomi che si tratti di siti influenti, per ampliare il catalogo spagnolo. Ciò che amo qui a getfluence è il fatto di poter essere quotidianamente in contatto conle testate e con gli inserzionisti, per non parlare degli eventi after-works che organizziamo ogni mese! Il team è incredibile, sempre disponibile ed internazionale, posso parlare tutti i giorni lingue diverse!

Fabrizio CONTI
Sales Executive - Italia

Fabrizio CONTI

Trovo molto stimolante il mondo Digital ed in particolare la mia posizione, che mi permette di spiegare il servizio innovativo offerto da getfluence, confrontandomi quotidianamente con differenti bisogni e differenti realtà. Sono davvero contento di essere parte di una realtà innovativa, giovane ed internazionale; e queste sono tutte caratteristiche che influiscono sul rapporto quotidiano con il proprio lavoro. Ecco, getfluence è un posto dove si lavora con il sorriso, e questo non succede di frequente!

Lavorare con persone di cui ci si può fidare è essenziale. Per questo motivo vogliamo circondarci di persone leali, trasparenti e rispettose, per poter progredire insieme attraverso piccoli fallimenti e grandi successi. Attenti alla qualità dell’ambiente lavorativo, il senso dell’umorismo è vitale, l’autoderisione essenziale e lo spirto di squadra obbligatorio!

La nostra missione

Il tuo successo, affermato in Italia così come nel mondo

Garantendoti la pubblicazione di articoli sui media più influenti del mondo!

La nostra visione

Una soluzione non intrusiva per raggiungere il tuo pubblico!

L’articolo sponsorizzato trasmette un messaggio informativo e/o ludico ai lettori e, allo stesso tempo, posiziona e cita intelligentemente il tuo brand. È uno dei format più richiesti grazie alla tua presenza su testate e siti specializzati ed influenti.

La nostra soluzione

Risparmia tempo grazie ad una piattaforma intuitiva

Ricercare i media, ottenere un'offerta, negoziare, gestire i briefs, il tutto su scala nazionale o internazionale, consuma un sacco di tempo e di energia. Offriamo una piattaforma semplice ed efficiente per identificare i media giusti, e nelle migliori condizioni, integrando la presa degli slip con gli ordini, fino al reporting.

Dagli inizi fino ad oggi

Dal 2014 al 2016

1 Gennaio 2014

Dopo 8 anni di esperienza nel digital Marc si specialzza nella gestione di testate e blog, monetizzate grazie agli articoli sponsorizzati.
Il portafoglio clienti si estende sempre di più in tutta Europa, dei bisogni simile e in crescita. Creare una piattforma europea che presenti delle testate di qualità, con la possibilità di avere dei flussi di lavoro flessibili diventa una necessità.
Dopo aver consolidato un network che contava più di 200 testate, gli inserzionisti continuavano a cercare nuovi siti. Marc ha quindi deciso di creare getfluence per rispondere ai bisogni del mercato.

Genaio 2017

1 Gennaio 2017

Prima versione di getfluence creata da Marc. I test e le correzioni tecniche durano un anno.

Gennaio 2018

1 Gennaio 2018

Lancio ufficiale di getfluence.com e introduzione di figure chiave come: Patrick MUCCI (CTO), Axel CABORDERIE (COO) e Julien CHOLLET (CFO)

Maggio 2018

5 Gennaio 2018

getfluence raggiunge l’accelleratore wesprint per 4 mesi

Giugno 2018

6 Gennaio 2018

Organizzazione del polo marketing e del polo commerciale per sviluppare al meglio il progetto

Ottobre 2018

10 Gennaio 2018

getfluence sta conquistando il mercato spagnolo

Dicembre 2018

31 Dicembre 2018

Il team è cresciuto da 1 a 15 dipendenti dal lancio.

Settembre 2019

9 Gennaio 2019

Il team è triplicato negli ultimi 9 mesi e stiamo lanciando il mercato italiano. e tedesco

getfluence è partner d'eccellenza delle testate più influenti

Press Kit

  • Comunicato stampa

  • Loghi e charter

  • Fotos

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Alcune immagini

I nostri valori

I valori che accomunano il nostro team.

  • Customer focus

    Per riuscire nella nostra impresa siamo focalizzati sul successo di ognuno dei nostri clienti.

  • Essere positivi

    Per essere efficaci bisogna amare il proprio mestiere, il prodotto e il team, è importante avere un atteggiamento positivo volto a trovare le soluzioni più adatte ai problemi.

  • Il gusto del rischio

    Bisogna saper rischiare, testare, valutare, imparare e adattarsi per sorpassare i propri limiti.

  • Intraprendenza

    Ognuno, all’interno del nostro team, esprime e concretizza le sue idee, contribuendo ai vari cambiamenti

  • Curiosità

    Imparare ogno giorno per andare lontano.

  • Lealtà e fiducia

    Valori essenziali per costruire un team solido ed affidabile.

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