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À propos

  • 👯‍ L'équipe
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  • 🏰 Histoire
  • 🗞️ Presse
  • ✊ Valeurs

getfluence est composée de talents qui aiment prendre des risques, dépasser leurs limites et viser toujours plus loin, afin d'atteindre des objectifs internationaux ambitieux et excitants.

La société est fondée avec la conviction que rien n'est impossible, notamment car nous avons déjà réalisé l'impossible si l'on se remémore nos premiers mois et ce que nous sommes aujourd'hui !

Convaincus que notre solution peut aider les entreprises de toute taille, en Europe et dans le monde, nous voulons aller vite pour nous positionner comme leader.

Quand nous ne travaillons pas, nous voyageons, faisons la fête, et nous lançons des défis sportifs toujours plus ambitieux !

Arnaud SAIN-RAKOTO
Développeur Full Stack

Arnaud SAIN-RAKOTO

Accueilli en tant que stagiaire en septembre 2018, je suis aujourd'hui salarié au sein du pôle dev', dans cette entreprise qui m'a fait confiance ! Au cours de ces derniers mois, j'ai pu voir l'équipe grandir, mais surtout évoluer face à des besoins utilisateurs évoluant continuellement. Je suis fier de faire partie de cette nouvelle vague numérique et d'en être acteur, dans une société multi-nationale, innovante et cherchant constamment à s'améliorer.

Axel CABORDERIE
COO

Axel CABORDERIE

La roue tourne très vite, surtout dans la publicité digitale ! Chez getfluence nous avons la chance de prouver tous les jours qu'une bonne idée vaut mille mots ! Business Developers, Développeurs Web, Publisher Managers... Autant de profils qui nous permettent tous les jours de renforcer notre présence européenne. Rejoindre getfluence, c'est faire partie d'une aventure humaine où le "test and learn" réprésente le principal leit motiv. Grâce à cela notre plateforme reste toujours adaptée et adaptable aux besoins des annonceurs et des grands médias inscrits chez nous.

Natalia ORTIZ
Publisher Manager - Espagne

Natalia ORTIZ

En charge du Support Client & garante de la relation avec les médias influents pour le marché espagnol, ma principale mission est de prospecter de nouveaux médias afin d’élargir le catalogue espagnol tout en m'assurant de l'influence réelle de ces derniers. Ce que me plait chez getfluence, c'est le fait d'être quotidiennement en contact avec les médias les plus influents et les annonceurs, ainsi que les after-works que nous avons tous les mois ! L’équipe est hyper sympa, à l’écoute et très internationale, donc cela me permet de pratiquer differentes langues pendant la journée !

Fabrizio CONTI
Sales Executive - Italie

Fabrizio CONTI

Je trouve le monde du digital marketing très stimulant et en particulier ma position, qui me permet de présenter un service innovant en me confrontant quotidiennement à des besoins et à des réalités différentes. Je suis vraiment heureux de faire partie d'une startup innovante, jeune et internationale. getfluence est un endroit où vous travaillez avec le sourire, et cela n'arrive pas souvent !

Travailler avec des personnes de confiance est essentiel. C'est pourquoi nous voulons nous entourer de personnes loyales, transparentes et respectueuses, afin d'avancer efficacement ensemble, avec nos petits échecs et nos très grandes réussites. Soucieux d'une belle ambiance de travail, l'humour est vital, l'auto-dérision essentielle, et l'esprit d'équipe obligatoire !

Notre mission

Vous faire rayonner en France comme à l'international !

En vous garantissant la publication d'articles dans les médias presse et sites spécialisés les plus influents !

Notre vision

Une solution non-intrusive pour toucher votre audience !

L'article sponsorisé permet d'apporter un message informatif et/ou ludique à votre audience, tout en positionnant intelligemment votre marque. C'est l'un des formats les plus prisés car il est diffusé dans les médias presse et sites spécialisés les plus influents de votre secteur.

Notre solution

Une plateforme ergonomique pour vous faire gagner du temps !

Rechercher les médias, obtenir une offre, négocier, gérer les briefs, le tout à une échelle nationale ou internationale, consomme énormément de temps et d'énergie. Nous proposons une plateforme simple et efficace, pour identifier les bons médias, et dans les meilleures conditions, intégrant la prise de brief avec commandes, jusqu'au reporting.

Des fondations jusqu'à aujourd'hui

2014 à 2016

1 janvier 2014

Marc DE ZORDO fonde Diginov, et gère seul les sollicitations d’annonceurs souhaitant communiquer sur son réseau de 200 médias et blogs.
Au fil du temps, une solution pour centraliser les demandes devient nécessaire.

Janvier 2017

1 janvier 2017

Première version de getfluence pilotée par Marc. Tests et ajustements techniques pendant 1 an.

Janvier 2018

1 janvier 2018

Lancement officiel de getfluence.com et intégration des hommes clés comme associés : Patrick MUCCI (CTO), Axel CABORDERIE (COO) et Julien CHOLLET (CFO)

Mai 2018

5 janvier 2018

getfluence rejoint l’accélérateur WeSprint pour 4 mois.

Juin 2018

6 janvier 2018

Structuration des pôles commerciaux et marketing pour développer le projet.

Octobre 2018

10 janvier 2018

getfluence se lance à la conquête du marché Espagnol

Décembre 2018

31 décembre 2018

L’équipe est passée de 1 à 15 collaborateurs depuis le lancement.

Septembre 2019

9 janvier 2019

L’équipe a triplé sur les 9 derniers mois et nous lançons le marché Italien et Allemand

getfluence est à la Une de la presse influente

Press kit

  • Communiqué de presse

  • Logos et charte

  • Photos

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Quelques photos

Nos valeurs

Les valeurs communes des membres de l'équipe

  • Customer focus

    Etre focalisé sur la réussite de nos clients, pour que nous réussissions.

  • La positivité

    Pour être efficace, il faut aimer son métier, le produit, l'équipe, avoir un esprit positif tourné vers la recherche de solutions face aux problèmes.

  • Le goût du risque

    Il faut savoir prendre des risques, tester, mesurer, apprendre et s'adapter pour dépasser ses limites.

  • La pro-activité

    Chaque membre de l'équipe doit apporter ses idées, les mener et participer aux changements.

  • La curiosité

    Apprendre toujours plus pour aller toujours plus loin.

  • La loyauté & la confiance

    Des valeurs essentielles pour créer une équipe solide et fiable.

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